3月11日，省委巡視辦副主任林信焰一行到海墾集團開展巡察工作專題調研。調研組通過聽取匯報、座談交流、面對面反饋、查閱資料等方式，詳細了解海墾集團巡察工作主要做法、成效等情況，并對工作中存在的重點難點問題展開深入交流，對集團巡察工作亟需支持的事項逐一進行回應。

　　座談現場。林倩 攝

　　海墾集團黨委副書記、工會主席邢帆用“三個健全、三個提升、三個促進”總結概括近年海墾集團巡察工作情況及成效。他指出，在省委、省紀委監委的指導與支持下，2016年海墾集團率先開展企業內部巡察工作試點，成立巡察工作機構，建立巡察工作機制，在全省范圍內開創企業內部巡察的先河。根據巡視巡察工作指導，2021年，新一屆海墾集團黨委在總部實行大部制改革，積極探索建立“紀巡審一體化”機制，構建大監督格局。特別是2022年10月以來，海墾集團黨委以壯士斷腕的決心自我革命，持續正風肅紀反腐，揭開了多年想揭開而不敢揭開的蓋子，為省紀委“10·28”海墾系列專案提供了重大線索，得到了省紀委領導的充分肯定，為凈化政治生態、護航海墾高質量發展提供了堅實保障。希望省委巡視辦在制度建設、海外監督路徑、專業隊伍培養等方面給予支持與指導。

　　調研組對海墾集團黨委深入貫徹習近平總書記關于巡視工作的重要論述，全面貫徹中央巡視方針，落實省委和省紀委監委的部署要求，切實把巡察工作作為管黨治黨、推進全面從嚴治黨的重要抓手，積極探索建立“紀巡審一體化”機制，推動深化改革，促進持續正風肅紀反腐和企業合規經營等方面取得的成效給予了充分肯定，認為該集團建立的“紀巡審”聯動模式值得總結經驗并在全省推廣。

　　調研組強調，要圍繞巡前、巡中、巡后關鍵環節，著力提升巡察發現問題線索質效，持續增強巡察監督震懾力、穿透力;要突出政治監督，緊盯二三級企業“一把手”和班子成員，將“一把手”作為開展巡察監督的重點，讓“一把手”時刻感受到用權受監督;要創新巡察方式方法，積極探索巡察監督新路徑，不斷提升巡察工作質效;要持續落實“監督一張網”工作機制，構建“問題整合——分析研判——線下核實——問題跟蹤——督促整改”工作閉環。

　　據了解，自2016年開展巡察工作以來，海墾集團黨委共開展了九輪巡察，覆蓋所有下屬二級企業，通過巡察，整治糾治了一批長期以來“靠墾吃墾”“靠地吃地”“項目斂財”“以地謀財”等問題，為省紀委查辦相關案件提供了重要依據來源，為海墾集團反腐敗工作及清廉海墾建設提供有力支撐。同時，在巡察工作中，不斷加強對巡察干部的選配、培養和監督，把巡察平臺作為“練兵場”，充分發揮“熔爐”作用，為集團黨委挖掘發現儲備了一批優秀干部。

　　來源 | 海南農墾報

　　記者 | 林倩 通訊員 陳曉慧